Archives pour la catégorie Manifestation
Non à la baisse des pensions : mobilisation nationale unitaire le 15 mars !
Mardi 12 décembre à 12h30 : contre la sous-traitance !
Les salariés d’Onet propreté et Hemera, entreprises sous-traitantes de la SNCF et d’Holiday Inn, et ceux de Vélib ont décidé de mettre leurs forces en commun pour lutter contre les conséquences de la sous-traitance sur les salaires et les conditions de travail.
La manifestation partira de la mairie du XIVème arrondissement ce mardi 12 décembre à 12h30 pour rejoindre la direction régionale de la SNCF, rue de Commandant-Mouchotte, en passant par l’hôtel Holiday Inn situé avenue du Maine.
Le mouvement compte déjà de premières victoires.
Après 15 jours de grève, du 14 au 18 novembre 2017, les salariés de Vélib ont obtenu pour ceux qui le souhaitent la reprise de leur contrat de travail avec leur ancienneté et leurs acquis chez le nouveau prestataire, et pour les autres un départ volontaire à la hauteur des moyens de ce prestataire et de la Ville de Paris !
Chez Onet, 41ème jour de grève : depuis le 2 novembre les personnels sont massivement en grève avec leur syndicat SUD Rail. Ils réclament des garanties sur l’application de la loi en cas de transfert de marché, le maintien des accords salariaux et d’organisation négociés avec leur ancien patron, l’application de la CCN de la manutention ferroviaire pour toutes et tous, le panier à 4 euros par jour, l’embauche de 7 CDD en CDI, et refusent la clause de mobilité. Après une belle manifestation ce samedi 9 décembre dans les rues de St Denis, la victoire est proche. 90% des revendications sont déjà satisfaites !
À l’hôtel Holiday Inn, 54ème jour de grève ! Les grévistes, très déterminés, partirons le 15 décembre à Londres pour manifester devant le siège d’Intercontinental, maison mère de la chaine hôtelière. Ils demandent l’internalisation et leur embauche directe, le respect des contrats de travail, la suppression de la clause de mobilité, l’augmentation des qualifications et des salaires, avec le passage en catégorie B, le respect des accords de site passés sur la durée du travail, le paiement de toutes les heures travaillées, le versement d’une prime de panier, comme pour les salarié(e)s de l’hôtel, l’attribution d’une prime de 13ème mois, égale à 1/12e du salaire annuel, la suppression de l’abattement de 8 % sur la base des cotisations.
Mêmes patrons, mêmes combats !
Tous ces conflits ont en commun une réalité : celle de la précarité qu’induit la sous-traitance. C’est la raison pour laquelle cette manifestation fait converger des luttes victorieuses et des luttes encore en cours autour du combat contre les ordonnances “travail” de ce Gouvernement et la casse du code du travail. Soyons nombreux avec eux !
Le 10 octobre : tous et toutes mobilisé-e-s pour la fonction publique !
Depuis l’arrivée du nouveau gouvernement, les mesures négatives s’accumulent pour les agent.e.s de la Fonction publique : gel de la valeur du point indice, rétablissement de la journée de carence, perspective de 120 000 suppressions d’emplois sur les 3 versants de la Fonction publique…
Et contrairement à l’engagement fait aux agent.e.s public.que.s par Emmanuel Macron dans le cadre de sa campagne présidentielle : “J’augmenterai votre pouvoir d’achat, comme celui des salariés des entreprises : vous paierez moins de cotisations et votre salaire net sera augmenté d’autant”, la hausse de la Csg se traduira au mieux par une simple compensation dans la Fonction publique, c’est à dire sans gain de pouvoir d’achat pour les agent.e.s !
Ainsi, toutes ces mesures vont impacter fortement et négativement le pouvoir d’achat de plus de 5,4 millions d’agent.e.s public.que.s et fragilisent les services publics rendus aux usagers. C’est inacceptable.
C’est totalement injuste pour les agent.e.s, et c’est totalement inefficace pour une Fonction publique de moins en moins attractive dans de nombreux secteurs. Ces mesures ne contribuent en rien à l’amélioration de la qualité des services publics. Services publics au sujet desquels nos organisations syndicales rappellent leur demande d’un débat de fond sur ses missions s’appuyant sur le bilan des réformes déjà engagées. Enfin, nos organisations rappellent leur attachement au code des pensions civiles et militaires et seront très vigilantes sur la future réforme des retraites annoncée pour l’ensemble des agent.e.s public.que.s.
C’est pour faire entendre ces profonds désaccords que les organisations syndicales appellent toutes et tous les agent.e.s à la grève, aux manifestations ou rassemblements (selon des modalités définies par les différents secteurs) pour se mobiliser le mardi 10 octobre prochain, date choisie par le ministre pour la tenue d’un rendez-vous salarial.
Elles exigent une véritable négociation salariale qui aboutisse à une réelle reconnaissance du travail, des missions et de l’engagement professionnel des agent.e.s par une augmentation du pouvoir d’achat et la revalorisation des carrières, le non rétablissement de la journée de carence et les moyens nécessaires pour permettre aux agent.e.s d’exercer leurs missions de services publics.
Communiqué unitaire du 15 septembre 2017 : GCT Fonction publique, CFDT Fonctions publiques, CFE-CGC Services Publics, CFTC, FA, FO Fonction publique, FSU, UNSA Fonction publique et Solidaires
Manifestation du 21 septembre : le SPAN dans le cortège !
Le 21 septembre, le Syndicat des personnels de l’Assemblée nationale SPAN était dans la rue aux côtés des autres salariés et fonctionnaires en lutte contre la casse du droit du travail. Une manifestation réussie et plus unitaire . Ci-après, le communiqué de la CGT constatant l’élargissement du mouvement, et quelques photos . Le combat continue !
Le
mouvement s’élargit dans la rue et les entreprises
(Montreuil, le jeudi 21 septembre 201)
Plus de 200 rassemblements et manifestations, partout en France. Des milliers d’arrêts de travail dans tous les secteurs d’activité ; plusieurs centaines de milliers de manifestants et bien d’autres initiatives, c’est bien la preuve qu’après le 12 septembre, la mobilisation s’inscrit dans la durée.
Partout dans les professions, les travailleurs entrent dans le mouvement de contestation contre la loi travail XXL et exigent un droit du travail synonyme de progrès social.
Dans tous les départements, l’unité syndicale s’élargit. Les cortèges se parent des couleurs de l’ensemble des organisations syndicales.
C’est le résultat de la tenue d’assemblées générales, de réunions dans les entreprises et les services dans lesquelles les salariés prennent connaissance des mesures néfastes des ordonnances Macron et débattent de leurs exigences en matière de salaire, d’emplois et de conditions de travail.
Le Conseil des ministres du 22 septembre doit entendre les citoyens qui, très majoritairement, condamnent et rejettent la réforme du droit du travail et les mesures gouvernementales régressives pour les jeunes, les salariés du privé comme du public, les retraités et les privés d’emplois.
Le combat ne faiblit pas. Au contraire, il continue et se prolonge !
D’ores et déjà, de nouvelles dates d’action sont programmées : le 25 septembre, les routiers ouvrent la voie à l’appel des fédérations CGT, FO, UNSA ; le 28 septembre, les retraités battront le pavé et le 10 octobre, au tour des fonctionnaires.
Dans l’intérêt des salariés, la CGT s’adresse, dès aujourd’hui, à l’ensemble des confédérations syndicales qui, toutes, contestent les ordonnances, pour construire une nouvelle journée nationale d’actions interprofessionnelles dans les meilleurs délais.
